本日お話を伺ったのは株式会社ラック、採用担当のお三方。

国内セキュリティ大手のラックというと、専門性も高く中途で入るにはハードルが高く感じますが、その実態はいかに…？

セキュリティ業界って第二新卒でも入れるんですか？

A.Oさん：

はい、むしろ第二新卒だからこそおススメしたい業界です。
だって新卒の時って正直もっとキラキラした業界とか、
周りの友達に自慢できる仕事に就きたくなるじゃないですか。
むしろ一度働いてみて、
「なんか違ったな。」とか、「もっと堅実な業界で働けばよかったな。」
って感じるようになって初めて魅力が伝わる業界だと思ってます(笑）。

S.Oさん：

実際働いてる先輩たちで、前職は全然違う業界や職種の人も多いですよ！
例えば、ネイリスト・小売り業界での精肉担当・幼稚園教諭・グランドスタッフとか、
全く違うことやってたけどITやってみたいなと思って転職してきた方も、結構いますね～。

でもやっぱり新卒で入ったほうが有利ですよね

A.Nさん：

そんなことないですよ！弊社は中途採用であっても、
第二新卒については新卒と同じ研修を受けてもらうことができるので
中途だから経験がないといけないなんてことはありません！
新卒カードがもう一回使えるようなものだと思って挑戦していただきたいです。

A.Oさん：

ほんとに、この研修は弊社が自信をもって実施しているものです。
だからこそ全然別のことを経験されてきた方でも定着・活躍されているのかなと思います。
ご自身で勉強いただくことも大切ですが、
何よりセキュリティ、ITへの挑戦を後押しする仕組みが整っていることを知っていただきたいです！

ラックの第二新卒採用は未経験者限定でしょうか？それとも経験者も歓迎されますか？

S.Oさん：

経験者、大歓迎、ウェルカムです！

ITエンジニアが転職を考える瞬間って、
例えば、「三次請けの保守のみ。もっと上流工程にも関わりたい。」っていうような
携われる領域に起因することが多いと思います。
弊社の場合、一つの分野に縛られることなくて、インフラから開発へ、開発からセキュリティへ、
社内公募制度を利用して自ら望むキャリアを掴み取る風土があります。
実は私自身も、もともとエンジニアだったんですけど、社内公募制度を活用して採用担当になりました！

ちなみに、IT・セキュリティとなると募集はエンジニア職だけですか？

S.Oさん：

いえ！エンジニア以外にも営業やセキュリティアカデミー（外部向けの教育）の企画等、
エンジニア以外の活躍フィールドもあるのがラックならではです。
実際、募集している職種の種類が多すぎるので、
もし少しでも興味を持っていただけたら一度人事と面談して、
マッチしそうな職種を相談させていただくのが良いかも、、、（笑）

人事面談するほどまだ気持ちが乗っていない、という人はどうしたら良いですか？

A.Oさん：

良い質問ですね（笑）。

「人事面談をするほどではないけれど、少し興味がある」「まずは情報収集から始めたい」
という方も多いと思います。そこでラックでは、転職を経験した先輩社員の話を聞きながら、
ご自身のキャリアについて考えられる交流イベントについて企画中です！

第1回は既に開催しましたが、先輩社員によるパネルディスカッションや座談会を実施しました。
今後も同様のイベントを企画していますので、ご都合が合わなかった方もご安心ください。

「まずはラックのことを知りたい」「リファラル採用ってどんな感じなのか聞いてみたい」という方は、
ぜひこちらのFormsにご回答ください！

今後のイベント情報やご案内をお届けします。

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皆さんとお会いできることを楽しみにしています！